La Région dispose ainsi d’un ensemble d’outils mobilisables :

• des aides versées aux entreprises pour financer leur développement,

• des systèmes de fonds de garantie afin d'améliorer l'accès à l'emprunt,

• des budgets pour financer des infrastructures nécessaires au développement,

• des crédits d’animation et de communication pour permettre le développement des projets collectifs,

• des dispositifs de formation pour répondre aux difficultés de recrutement des entreprises ou accompagner leurs mutations.

Les aides aux entreprises

• Le FRAE (Fonds Régional pour l’Ancrage des Entreprises) : dispositif d'aide directe aux projets de développement des entreprises qui présentent un degré de risque ou des effets induits pour l’économie auvergnate particulièrement importants (en termes de création de valeur ajoutée, de création d’emplois et/ou de réalisation d’investissements). L’ensemble du projet est analysé (création d’emplois, réalisation d’investissements matériels et immobiliers).
  La Région a débloqué plus de 4 millions d’euros en 2008  pour aider les entreprises à travers ce dispositif et interviendra encore plus fortement en 2009, aux alentours de 6 millions d’euros.
  La modernisation des entreprises de première et de deuxième transformation du bois est par ailleurs soutenue par le biais d’un programme spécifique.
  
  
• Le FRE (Fonds Régional pour l’Emploi)
  dispositif pour faciliter l’accès au financement des entreprises, notamment grâce à :
  
  • l’intervention en fonds de garantie d’emprunt : le fonds de garantie d’emprunt vise à réduire le risque bancaire, donc à permettre le déclenchement de crédit. Ce dispositif permet de compléter la garantie apportée par le fonds de garantie national géré par le groupe OSÉO. Le taux élevé de garanties ainsi obtenu permet de débloquer chaque année 10 millions d’euros de crédits supplémentaires.
  • l’apport de fonds propres : il est essentiel de permettre également le renforcement des capitaux permanents des entreprises qui abordent des phases stratégiques de leur existence. La Région participe au renforcement en fonds propres des entreprises par le biais du groupe SOFIMAC.
    

• L’ARFP (l’Aide Régionale aux Fonds Propres) : outil pour soutenir les projets de création et de transmission/reprise d’entreprises en Auvergne. Il est exclusivement destiné aux PME.
  La Région apporte ainsi chaque année environ 2,3 millions d’euros aux créateurs et repreneurs d’entreprises.
  

• L’innovation au service du développement économique : la Région participe et soutien la chaîne de l’innovation, destinée à favoriser la création d’entreprises innovantes, les transferts de technologies entre laboratoires et entreprises et la R&D des PME auvergnates. Elle intervient également pour soutenir les opérations des pôles de compétitivité auvergnats.
  

• L’aide au développement des entreprises à l’international : dispositif pour soutenir les démarches de prospection de clients des entreprises auvergnates à l’international à travers la participation à des salons sur des destinations pré définies chaque année. L’ARDE (Agence régionale de développement économique) anime cette mesure pour le compte de la Région.

L'intervention de la Région en faveur des infrastructures
Le Conseil régional intervient auprès des structures intercommunales ou des Chambres consulaires pour aider au financement de zones d’activité et d’immobilier d’entreprises. Ce dispositif contribue à une réponse aux besoins des investisseurs internes et externes. L’Auvergne souhaite en effet développer auprès des entreprises une capacité d’accueil suffisante mais aussi une visibilité sur les points forts de la région en matière de tissu industriel.

Le soutien aux actions collectives
Le Conseil régional soutient les actions collectives, qui s’adressent à des groupements d’entreprises, domaine important de l’intervention publique en matière de développement économique car elles permettent de fédérer les entreprises sur le territoire autour de thèmes stratégiques tels que :

• l’adoption de technologies plus efficaces,

• la mutualisation d’investissements et de démarches de développement,

• la diversification des portefeuilles de clients et de fournisseurs,

• l’organisation interne et la gestion.

Environ 300.000 € par an sont consacrés au soutien à des actions collectives.

regionauvergne.biz : un  "guichet unique" en ligne
Un service Internet d’information dédié aux entreprises auvergnates est en ligne. Ce site, regionauvergne.biz, recense toutes les aides locales et nationales, qu'il s'agisse d'aides financières directes ou de dispositifs d'accompagnement. Ce portail qui se présente sous la forme de fiches pratiques, de liens et de documents à télécharger met à la disposition des entreprises un annuaire qualifié de tous les acteurs économiques locaux et de leurs missions respectives.

Les dispositifs régionaux de formation pouvant bénéficier aux entreprises 

• L'apprentissage : des Primes à l’employeur peuvent être proposées aux entreprises intéressées.
• La formation professionnelle continue : programme de stages collectifs et aides individuelles pour des personnes en recherche d'emploi
  Ces dispositifs destinés aux demandeurs d’emploi bénéficient "indirectement" aux entreprises auvergnates puisqu’ils visent à mettre à leur disposition des personnes qualifiées aux métiers rencontrant des difficultés de recrutement. Des contrats d'objectifs conclu avec les branches professionnelles permettent d'ailleurs d'identifier les principaux besoins.
• Le fonds d'intervention formation : un outil pour former les salariés des entreprises auvergnates.
  Il s’agit d'un dispositif de formation des salariés des entreprises et associations auvergnates avec pour axes d’intervention principaux :
  
  • l'accompagnement post-création des jeunes créateurs/repreneurs d’entreprises
  • la formation des salariés d’entreprise d’insertion ou d’ETTI
  • la formation des salariés des entreprises de – de 50 salariés faisant un effort particulier en terme de formation et rencontrant une problématique particulière (installation d'un nouveau matériel, développement à l’export, etc.)
  • l'appui spécifique aux entreprises des secteurs du tourisme et des services à la personne
    

• La réponse aux besoins de recrutement des entreprises (RBE) : dispositif de formation de demandeurs d’emploi avant embauche en lien avec des besoins de recrutement exprimés par une entreprise ou un collectif d’entreprise. Les entreprises doivent s’engager au titre d’une convention à effectuer les embauches à l’issue de la formation en CDI temps plein. La formation pré-embauche est financée par la Région.